При проверке соблюдения трудового права инспекторы могут запросить у работодателя 26 видов документов. Перечень опубликован на сайте Роструда. Об этом сообщили в пресс-службе ФПСО.
В список вошли штатное расписание, заявления, обращения и уведомления сотрудников. Также инспекторы вправе запросить документы, которыми установлены трудовые отношения, включая сами трудовые договоры, должностные инструкции, трудовые книжки и сведения о трудовой деятельности.
Отдельные пункты – табели учёта рабочего времени и результаты СОУТ. Кроме того, работодателю нужно будет предъявить приказы и распоряжения, а также данные об ознакомлении с ними сотрудников под подпись. Ещё один блок касается документов, подтверждающих выполнение требований в сфере защиты персональных данных.
Сам перечень сведений, которые могут запрашиваться контрольным (надзорным) органом у контролируемого лица, утверждён Рострудом.
Ведомство напоминает и о правах работников. ИАА «Те Новости» сообщало, что студенты, совмещающие учёбу с работой, имеют ряд трудовых гарантий. Речь идёт о тех, кто получает первое образование заочно или очно-заочно по программам бакалавриата, специалитета или магистратуры в учреждениях с государственной аккредитацией.
